8月27日上午，新加盟大连理工大学的170多名教工汇聚在伯川图书馆报告厅，开始接受岗前培训。校长欧进萍院士、副校长郭东明教授，人事处相关负责人参加了开班典礼。

        欧进萍首先代表学校向178名新教工融入大工表示热诚的欢迎。在介绍了学校概况、“十一五”发展目标后，他就建设研究型大学的思考和做法展开阐述，重点谈到了大学的社会责任和使命；实施精英教育，培养精英人才；加强教师队伍建设；强化学科群体优势和特色；深化人事制度改革；注重大学文化建设，构建和谐校园等建设高水平研究型大学不可忽略的重要方面。由此强调，教师的素质决定了大学的品质，决定了其培养学生的质量及科学研究的水平。作为一所研究型大学的教师，既要有很高的学术水平，又要有崇高的思想道德风范，还要有全面的综合素质，同时必须坚持与时俱进，终身修炼。 

      欧进萍说，大连理工大学过去的每一点成就，都有赖于全体师生的共同付出；今后的每一个进步，从今天开始，将与各位新教工的努力密切相关。学校将因各位的成就而骄傲，大家也会为学校的进步而自豪。希望新加盟大工的老师尽快完成角色转换，迅速成长为一名优秀的大学教师。要率先垂范，为人师表，成为学生成长的引路人。教书育人，争做良师，孜孜不倦地钻研业务，不断提高教学科研水平。要热爱学校，爱岗敬业，为学校建设添砖加瓦做出贡献。要具备三种良好心态：一是不断进取，努力钻研；二是积极平和，不急功近利，一步一个脚印地工作，只有这样，才能打下坚实的科研基础；三是善于团结，融入团队，虚心向老教师学习，团结身边同事，共同面对新的挑战。
 
        欧进萍最后寄语各位新教工，在大连理工大学铺就的舞台上肩负起个人和学校发展的重任，脚踏实地，创新图强，再接再厉，为国家的发展、民族的复兴做出新的贡献。 

        郭东明在培训班开场报告中向新教工介绍了学校未来几年的发展目标、师资队伍简况。谈到青年教师的成长和培养时，希望大家科学设计个人职业生涯发展规划，努力提高科研能力和水平，逐步提高教育教学水平，不断开拓国际视野，树立团结协作精神。他还通过引用名人箴言等，结合个人科研实践活动，激励大家珍惜时光，努力工作，不惧挫折，善于合作，走向成功。特别是青年教师走上新的工作岗位后，可以选一个团队加入其中，选一个导师师从研究，选一个方向持久研究，选一个企业深入调研和长久合作。

      此次新教工岗前培训，学校人事处将邀请优秀教师和专家为大家上示范课、介绍成长经验；邀请部分部处领导介绍学校人事、教学和科研相关情况及政策。
（许梅杰    实习生  田佳平）