为扎实推进研究生教育高质量发展,持续强化我校研究生导师队伍建设,大力弘扬教育家精神和科学家精神,切实提升首聘导师的指导育人能力,近日,学校举办2026年首聘研究生导师培训会。副校长张弛出席会议并讲话,研究生院、党委学生工作部相关领导、特邀主讲嘉宾,以及2026年度全体首聘博士生导师、硕士生导师等200余人参加本次培训会。研究生院综合办主任胡丰彦主持会议。

张弛对各位首聘研究生导师表示热烈祝贺,并从“如何成为称职的研究生导师”的角度,对首聘导师提出具体要求与期许:要做好招生工作,多措并举追踪并吸引优质生源,夯实高水平科研与人才培养的根基;要当好合格导师,顺应人工智能时代的数智变革,积极构建“导师—学生—AI”三元协同的新型育人模式;要促进共同成长,推动科研工作与人才培养的良性循环;要注重培养创新,引导学生拓展学术视野、坚持独立思考,激发学生突破常规提升“从0到1”的原始创新能力。他表示,希望各位首聘导师能够厚积薄发,真正成为研究生成长道路上的引路人与好伙伴,在培养国家急需的高层次拔尖创新人才征程上贡献力量。

培训环节,研究生院副院长王雪华聚焦研究生导师在人才培养中的核心支撑地位,明晰导师的岗位职责与职业行为准则,筑牢导师履职尽责的思想根基与责任意识;党委学生工作部部长王一围绕《研究生导师的立德树人责任与落实》,指导首聘导师掌握新时期立德树人的具体工作路径;辽宁省优秀研究生导师团队负责人、力学与航空航天学院党委书记夏广庆教授结合“大连1号—连理卫星”团队的硬核科研实践,生动阐释了如何通过“项目化+团队化+数字化”的体系化指导建立导学命运共同体;学校心理健康教育与咨询中心主任鲍英善针对研究生常见心理健康问题进行了深度剖析与防范指导。培训期间,全体首聘导师围绕“有关政策解读、廉洁文化建设、师德师风建设、科技创新发展、国家安全教育、保密专题教育、教师队伍建设”等七个专题开展了系统深入的学习。
首聘导师岗前培训是我校建设高水平导师队伍的关键性、基础性工作,在强化师德师风建设、规范导师履职体系、健全导师责权机制、全面提升导师育人综合素养等方面发挥着至关重要的作用。未来,学校将进一步立足数智变革的新要求,持续优化多层次导师培训体系,不断激发导师队伍活力,为造就德才兼备的卓越创新人才提供坚实队伍保障。
来源:研究生院
编辑:常思萌
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