“你计算机二级考没？” “去年就考过了，但证还没拿。
午休时间，走出综合楼，将从教室中带出的宣传单扔进路旁垃圾箱，不经意看到了垃圾箱上的广告牌上一则“某某饭店”的特价宣传广告，看到上面精美的菜色，就加快了脚步。
1963年，为纪念雷锋同志，响应毛主席“向雷锋同志学习”的号召，中央决定把每年的3月定为雷锋月，3月5日定为雷锋纪念日。
3月5日的“学雷锋”活动已延续近50年。
今年学校事业发展研讨会的主题是“育人为本，协同创新，全面提升教育质量”。
2月7日至2月13日, 由教育部和浙江省人民政府主办、浙江省教育厅和杭州市人民政府承办的全国第三届大学生艺术展演活动在杭州举行，该活动每三年举办一届，我校艺术教育中心主任张一凡教授及校...
“水善养万物而不争”“蒹葭苍苍，白露为霜，所谓伊人，在水一方”，一提到水，人们的心都仿佛变得柔软起来。
八角楼的改造工程接近尾声，“犹抱琵琶半遮面”了一年有余的八角楼，终于要“千呼万唤始出来”。
对学生来说，老师是令人敬畏却又和蔼可亲的，还有点神秘；对老师来说，学生是无法像天气一样预测的，他们的行为和未来充满了变数和不确定性。
对学生来说，老师是令人敬畏却又和蔼可亲的，还有点神秘；对老师来说，学生是无法像天气一样预测的，他们的行为和未来充满了变数和不确定性。
为深入贯彻学校2026年“数智变革年”工作部署，落实树立和践行正确政绩观学习教育要求，引导学生“全面发展、分类卓越、多元成才”，建筑与艺术学院新学期全面调研学生需求，主动回应学生成长期盼，着力优化人才培养模式，努力促进学院人才培养高质量发展。问需于学生 全方位开展学生需求调研为深入了解学生教学培养、成长帮扶方面的需求，面向学院本、硕、博全学段学生征集对人才培养模式的意见与建议，共征集到学生关于培养方案、实习规划、奖励办法、就业帮扶等方面三十余条意见与建议。全面调查学院学生的创业意向和帮扶需求。提前启动了学院2027届、2028届本、研毕业生全覆盖的就业意向调查、短期出国项目意向调查等，并进行数据分析。根据学生的落位意向，学院将分类搭建多种活动载体，根据不同类别方向所需的能力，为学生进行分类指导与培养。面对面交流 共同研讨人才培养优化方案4月1日，建筑与艺术学院召开优化人才培养模式师生调研会，学院党委书记金玲、副院长于辉、副书记兼副院长张硕及各系主任、专业负责人与学生代表面对面交流对话，共谋学院人才培养高质量发展。学院认真听取了各位学生代表关于培养计划、实习安排、就业指导等方面的意见与建议，同学们积极建言献策...
从单原子催化的世界前沿，到大科学装置预研项目的国之重器，五年“破立”之间，院所“拆墙”、产业“牵手”，大院大所壁垒不断打破，科研与产业深度互动、双向奔赴，大连完成了一次深刻的城市转身。“这五年，是大连科技系统凝聚共识、勇毅前行的五年。”3月30日，2026年大连市科技创新工作会议现场，大连市科学技术局党组书记、局长原驰在报告中透着底气。数据最有说服力。“十四五”期间，大连市全社会研发经费年均增长8.4%，技术合同成交额超660亿元，高新技术企业、科技型中小企业数量均翻倍，创新发展的根基更加坚实。2026年大连市科技创新工作会议。奚宁摄在大连高新技术产业园区，英歌石科学城正悄然而起。仅仅两年，这里便从一片荒地变成了实验室林立、人才云集的“科创大脑”。“两年见雏形”，大连兑现了承诺。如今，这里已集聚了10个全国重点实验室、2个辽宁实验室以及大连先进光源预研项目等高能级平台。在这里，基础研究不再是“孤岛”。中国科学院大连化学物理研究所、大连理工大学等大院大所的围墙被打破，科研人员与产业界频繁互动。原驰介绍，高能级创新平台矩阵的形成，让大连的创新策源能力实现了显著提升。科技创新的生命力在于转化。在大连，一场关于成果转化的“体系重构...
暖风拂面，鸟语花香，早春的校园万物复苏、春潮涌动。为深入贯彻习近平总书记在参加首都义务植树活动的讲话精神，紧扣“十五五”开局之年与全民义务植树运动45周年的重要节点，校园管理与修缮中心党支部、开发区校区综合办公室党支部、软件、软国学院党委，集成电路学院党委、大工书院党委求实书院党支部联合开展植树活动。此次活动以支部联建为载体，以植树护绿为实践，通过部门联动构建协同高效的共建平台，以实际行动为书香校园再添新绿。70余名教职工两人一组、三人一队，分工协作、默契配合，在技术人员指导下，挖坑、栽苗、培土、浇水，40余株京桃树苗迎风而立，展现出勃勃生机，为校园增添了一抹新绿。校园管理与修缮中心主任房志明老师在活动中表示，将发扬“咬定青山不放松”精神，持之以恒提升书香校园环境品质；坚持因地制宜、系统谋划，统筹生态与育人功能，做到宜绿尽绿彰显特色；同时强化科学管理，见缝插针增加师生身边绿地，精细化利用边角闲置空间，提升校园宜居度与师生幸福感。软件、软国学院党委书记雷娜教授在植树劳动后表示，“十年树木，百年树人”，树木需要扎根沃土、汲取养分，育人同样需要深耕细作、久久为功。希望学生们能够在学校的沃土里向下扎根、向上生长，最...
为持续提升学校干部队伍政治能力和卓越发展能力，引领新任干部树立和践行正确政绩观，落实学校“数智变革年”“353工程”目标任务，3月30日，年轻干部成长营（第二期）暨新任副处级干部培训班开班，共35名学员参训。开班式上，党委常委、组织部部长王志伟作动员讲话，强调全体学员要志存高远，把个人发展融入学校发展和国家战略；快速成长，完成从“业务骨干”到“管理骨干”的跨越；善作善为，以超常规思路和举措推动学校高质量发展。党委副书记、纪委书记吴松全以“年轻干部如何守住拒腐防变防线”为题作首场专题报告。报告结合典型案例深入剖析年轻干部成长过程中面临的风险挑战，深入解读一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的科学内涵和学校深化早教育、早发现、早提醒、早纠治“四早”监督体系的具体要求，强调要扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。人力资源处处长阎军、学科建设办公室主任高伟、教务处处长刘志军、高等教育研究院院长何晓芳、机关党委书记姚化成分别围绕学校人才队伍建设与改革、“一五一〇”与“双一流”建设、拔尖人才培养、高等教育综合改革、学校“十五五”发展规划解读等主题作专题报告，帮助新任干部更好把握学校发展战略、明晰工作方向。在行动学习开题环节，成长营...
为进一步普及应急救护知识，规范师生急救操作技能，筑牢校园安全防线，4月2日上午，公共管理学院精心组织开展AED使用专题培训。学院院长王欢明、学院党委书记杨中楷，党委副书记、副院长丁云哲参与培训，创新创业学院院长、党委书记、工程训练中心主任刘新莅临指导，工程训练中心叶洪歆等老师为学院60余名师生开展培训。本次培训内容丰富、实用性强，涵盖AED规范操作、心肺复苏（CPR）、海姆立克急救法等核心急救技能。培训采用“理论教学+视频观摩+实操演练”相结合的模式，确保参训人员学懂弄通、学以致用。培训伊始，工训中心老师结合真实案例与专业知识，系统讲解了心脏骤停、气道异物梗阻等突发状况的危险性与急救“黄金4分钟”的重要性。在理论教学环节，通过播放专业教学视频，详细拆解AED开机、贴电极片、分析心律、电击除颤的全流程步骤，同时深入阐释心肺复苏的按压部位、频率、深度及海姆立克急救法的施救要点与注意事项，纠正常见操作误区，让师生对急救知识形成清晰认知。实操演练环节，参训师生热情高涨、积极参与。在专业指导下，大家借助人体模型与AED训练设备，分组进行模拟施救练习。从判断意识、呼叫救援，到规范实施胸外按压、正确使用AED，再到针对气道梗阻场景演练海姆立...
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