7月17日上午，经济管理学院举行推动高质量发展研讨会暨调查研究交流会，学院班子成员、行政教辅部门负责人出席会议，会上，各行政教辅部门负责人进行了上半年工作汇报，并就重点工作情况进行了分析，提出了下一步工作计划。

叶鑫指出，如何推动学院高质量发展，应当是全体师生员工时时放心不下的重要课题。2023年已经过半，各部门工作汇报使我们对学院事业发展任务完成情况有了清晰的认识，对于既定工作任务的完成情况也深刻反映了学院存在的问题。希望大家保持昂扬的精神状态投入到接下来的工作中，利用假期时间多总结、多思考，提出解决问题的思路，探索解决难题的办法。

叶鑫强调，此次会议既是一次推动高质量发展的研讨会，也是一次事业发展的督查督办会，行政教辅部门既是保障性部门，也是发展性部门，必须明确岗位职责和方法举措，转变思想，积极向外争取更多资源。要提高管理效率，梳理标准化流程，让我们的办事流程更加规范和高效；要加强协同，各部门树立系统观念，从全局角度考虑问题，做好互相配合；要提振精气神，遇到问题先讲思路，再讲困难，最后讲实现路径，然后突破困难实现目标。最后要注重调查研究，多看看兄弟院校好的经验做法，使之内化于我们工作流程当中。假期期间，各部门要保持正常运转、推进重点工作，细致谋划下半年重点任务。

会议第二项，班子成员围绕前期调查研究成果，聚焦发现的问题进行了交流，提出了工作思考和计划。

孙玉涛指出，2023年是贯彻落实党的二十大精神、学校第十四次党代会精神的关键之年，更是学院实现跨越式发展的关键之年，暑假期间主题教育也要有序开展，班子成员要结合个人计划安排推进既定工作任务，提前谋划，确保效果。要教育引导所在支部同志服从党中央决策部署和学校党委工作安排，做到思想不松懈、工作不断线。

孙玉涛强调，要抓好调研成果的运用，对于学院目前存在着的团队发展不均衡、部分团队积极性不高等问题，我们要以此次主题教育为契机，结合理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制深入梳理内部存在的体制机制方面的问题，攻坚克难解决长期悬而未决的问题，进一步推动分类卓越，凝练“一融双高”特色。